• 2022-09-07
• 123

店長作為門店員工的領導者，做好員工培訓是一項重要的日常工作。員工培訓形式有很多，但店長要因地制宜，因材施教，選擇適合員工的培訓形式才能事半功倍。那么，哪些培訓形式比較有效呢？互動講授講授法是通過口頭語...【查看詳情】

• 2022-09-07
• 178

有長期、大量的市場數據分析表示：發展一個新客的成本是挽留一個老客的3-10倍。向新客戶推薦的成功率有15%，而向老客戶推銷成功率是50%，20%的老客戶貢獻了80%的業績！老客忠誠度降5%，門店利潤率降25%，有20%新客戶來自老客...【查看詳情】

• 2022-09-05
• 177

經營的核心是決策，決策的依據是數據。經營數據真實、客觀的反映了關鍵業績指標和關鍵利潤指標，也真實反映了經營中的問題與機會。經營者必須熟練的分析經營數據，準確的分析經營問題，科學決策經營機會，終實現企業...【查看詳情】

• 2022-09-01
• 147

疫情是對美業的一次重大考驗，同時也是加速美業洗牌的導火索。這塊被投資人視作“掘金寶地”的行業，危機與機遇并存，選擇得當，依然前景無限。過去，幾乎每條街上都可以看到美容門店，受疫情影響，規模小、抗壓能力...【查看詳情】

• 2022-08-31
• 139

一、以消費者的變化為起點，以消費觀的升級為核心在今年的疫情過后，消費者呈現出三種核心的情感需要，那就是“獲得感、幸福感、安全感”。其一，一定要為我們的服務項目與服務者融入“故事”，我們經營者在選擇品項...【查看詳情】

• 2022-08-31
• 145

雖然門店年輕化已是老生常談，但“得年輕人得天下”是美業永不失效的定律。隨著2.6億Z世代成為消費主力軍，幾乎所有門店都開始擁抱年輕人。門店年輕化，不是人群的年輕化，而是一種生活方式、生活理念上的年輕化，往往...【查看詳情】